Apply for the job
Robert Half Belgium

Junior HR Business partner

Antwerp, Flanders, BE
INTERN

Company: Robert Half Belgium

Category: Computer and Mathematical Occupations

Published on 2022-05-20 05:51

Robert Half is momenteel op zoek naar Junior HR Business Partner voor een bedrijf gelegen in Antwerpen.

Onze klant is een bedrijf die actief is in de scheepvaart- en logistieke sector.

De verantwoordelijkheden voor deze functie zijn:

  • Je bent verantwoordelijk voor de verdere uitbouw van ons professioneel HR-beleid;
  • Je bent het aanspreekpunt voor ons management en onze medewerkers;
  • Je bent een echt klankbord voor onze managers wat betreft het gehele HR-beleid en de hele HR-cyclus. Je gaat hen begeleiden en adviseren in het uitvoeren van hun dagelijks leiderschapsrol en je bent de tussenschakel die hen doorverwijst naar de payroll, recruitment en L&D collega('s);
  • Je bent een vertrouwenspersoon voor onze medewerkers waarbij ze terecht kunnen bij problemen, bezorgdheden en alle vragen omtrent hun carrière-pad. Je behandelt al deze interne informatie op een discrete manier;
  • Je draagt samen met je team bij aan het ontwikkelen, uitvoeren en implementeren van HR-projecten en je zet de strategische visie om in concrete HR-doelen;
  • Je bent samen met de Recruitment Specialist verantwoordelijk voor de verdere uitbouw van ons rekruteringsbeleid, waarbij Talent Management en het welzijn van onze medewerkers centraal staat;
  • Je bent het uithangbord van ons bedrijf op netwerkevents en beurzen en je denkt mee na over onze employer branding;
  • Je rapporteert aan de HR Manager.

De vereiste kwalificaties voor deze functie zijn:

  • Je hebt een bachelor- of masterdiploma (bij voorkeur een menswetenschappelijke of economische opleiding) of equivalent door min. 3 à 5 jaar ervaring;
  • Je hebt interesse in de logistieke sector;
  • Je hebt een passie voor mensen en je bezit een flinke dosis empathie en inlevingsvermogen;
  • Je bent gedreven, hebt zin voor initiatief en doorzettingsvermogen om vernieuwing uit te dragen doorheen de organisatie;
  • Je functioneert perfect in een constant veranderende bedrijfsomgeving;
  • Je beschikt over goede sociale vaardigheden en handelt met nodige discretie, integriteit en diplomatie;
  • Je plaatst de noden van de interne klant centraal en streeft naar een optimale dienstverlening;
  • Je hebt een hands-on mentaliteit en weet mensen te overtuigen;
  • Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Engels, kennis Frans en/of Duits is een pluspunt;
  • Je hebt idealiter een basiskennis sociale wetgeving als pluspunt;
  • Je bent administratief sterk, stressbestendig en kan prioriteiten stellen;
  • Je bent een echte teamplayer, maar kan ook zelfstandig werken.

Wat biedt onze klant:

  • De mogelijkheid om deel uit te maken van een mensgericht bedrijf waar een familiale sfeer gecombineerd wordt met een professionele aanpak en een no-nonsense mentaliteit;
  • Een team van ervaren collega's die je direct onderdompelt in onze cultuur en je wegwijs in je functie maakt;
  • Work-life balance dankzij onze flexibele werkuren. Hou wel af en toe nog een avondje vrij voor onze afterwork activiteiten of een drankje met de collega's;
  • Een marktconform salaris aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, GSM en laptop, bijkomende vakantiedagen, …;
  • De mogelijkheid om als junior heel veel te leren op korte termijn en jezelf continu te blijven ontwikkelen aan de hand van opleidingen.

Ben je geïnteresseerd in deze functie of had je graag meer informatie gewenst? Solliciteer vandaag nog met vermelding van referentie n° 06520-0012222310

Robert Half BV verwerkt de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op https://www.roberthalf.be/nl/privacybeleid.

© 2022 JobSearchine Belgium